Portail  Enseignants-chercheurs  Nicolas Moizard

Nicolas Moizard

Professeur, Droit privé et sciences criminelles.

Responsabilités administratives et scientifiques :

Thèse

Harmonisation communautaire et protection nationale renforcée : l'exemple du droit du travail français. Thèse soutenue en 1999 à Paris 1, sous la direction de Pierre Rodière.


Ouvrages

Nicolas Moizard, Transferts d'entreprise : droit de l'Union européenne et droit français, Larcier, 2015, Collection Paradigme, 158 p.

Nicolas Moizard, Droit du travail communautaire et protection nationale renforcée : l'exemple du droit du travail français, Presses universitaires d'Aix-Marseille, 2000, Institut de droit des affaires, 2 vol. , 760 p.


Articles

Nicolas Moizard, « La proposition de directive sur la transparence salariale entre les femmes et les hommes : avancées et incertitudes », Revue de Droit du Travail, N° 7, 2021, p. 431

Nicolas Moizard et Morane Keim-Bagot, « Santé au travail et pandémie : les droits du salarié en recul ? », Revue de Droit du Travail, N° 1, 2021, p. 25

Nicolas Moizard, « Crise sanitaire et discriminations au travail », Revue de Droit du Travail, N° 4, 2020, p. 257

Nicolas Moizard, « Les discriminations indirectes : la mission complexe des partenaires sociaux dans l'entreprise », Droit Social, N° 4, 2020, p. 320

Nicolas Moizard, Martine Le Friant et Antoine Lyon-Caen, « Corinne Sachs-Durand (1948-2019) », Revue de Droit du Travail, N° 7, 2019, p. 445

Nicolas Moizard, « Les accords sur l'emploi (version ordonnances Macron) sont-ils compatibles avec la directive « licenciements collectifs » ? », Revue de Droit du Travail, N° 2, 2018, p. 128

Voir plus

Nicolas Moizard, « Feu vert de la CJUE pour le contrat de travail intermittent italien pour les jeunes », Revue de Droit du Travail, N° 9, 2017, p. 551

Nicolas Moizard, « La CJUE limite la reconnaissance de la discrimination multiple », Revue de Droit du Travail, N° 4, 2017, p. 267

Nicolas Moizard, « Le licenciement d'un salarié malade sans remplacement définitif n'est pas nécessairement discriminatoire », Revue de Droit du Travail, N° 6, 2016, p. 423

Nicolas Moizard, « Le panel de comparaison dans la preuve des discriminations ou de l'inégalité de traitement », Revue de Droit du Travail, N° 1, 2016, p. 42

Nicolas Moizard, « La négociation sur l'égalité professionnelle et sur la lutte contre les discriminations après la loi « Rebasmen » du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l'emploi », Revue de Droit du Travail, N° 10, 2015, p. 616

Nicolas Moizard, « Clarification sur les obligations des employeurs successifs en cas de transfert conventionnel », Revue de Droit du Travail, N° 7, 2015, p. 463

Nicolas Moizard, « Licenciement disciplinaire pour dissimulation par le salarié de sa mise en examen », Revue de Droit du Travail, N° 12, 2014, p. 762

Nicolas Moizard, « L'actionnariat des salariés », Droit Social, N° 6, 2014, p. 561

Nicolas Moizard, « L'usage des conventions de l'OIT par la Cour européenne des droits de l'homme », Droit Social, N° 4, 2014, p. 365

Nicolas Moizard, « Information du salarié lors du transfert d'entreprise », Revue de Droit du Travail, N° 3, 2014, p. 182

Nicolas Moizard, « Discrimination en raison de l'âge et mise à la retraite d'office de magistrats hongrois », Revue de Droit du Travail, N° 2, 2013, p. 111

Nicolas Moizard, « Charge de la preuve d'une discrimination à l'embauche », Revue de Droit du Travail, N° 9, 2012, p. 497

Nicolas Moizard et Fabienne Gazin, « Le détachement des travailleurs intérimaires dans l'Union européenne », Revue de Droit du Travail, N° 4, 2012, p. 240

Nicolas Moizard, « Justification d'une discrimination directe et exercice du pouvoir de direction », Revue de Droit du Travail, N° 3, 2012, p. 159

Nicolas Moizard, « Égalité : des exigences trop fortes ? », Revue de Droit du Travail, N° 3, 2012, p. 128

Nicolas Moizard, « Quelques observations sur les méthodes d'interprétation de la Cour de justice en matière de droit social », Droit Social, N° 12, 2010, p. 1216

Nicolas Moizard, « La directive 96/71 du 16 décembre 1996 concernant le détachement des travailleurs dans le cadre d'une prestation de services : un « noyau dur » protecteur ? », Droit Social, N° 7, 2008, p. 866

Nicolas Moizard, « Le salarié acteur de l'évolution de sa compétence dans l'entreprise », Droit Social, N° 6, 2008, p. 693

Nicolas Moizard, « Le droit au congé annuel payé doit être considéré comme un « principe de droit social communautaire revêtant une importance particulière » », Revue de Droit du Travail, N° 2, 2006, p. 130

Nicolas Moizard et Jean-Philippe Lhernould, « Actualité de droit de l'harmonisation sociale en matière de rapport d'emploi », Droit social, Droit social, N° 5, 2005, pp. 509-525

Nicolas Moizard et Jean-Philippe Lhernould, « Actualité du droit de l'harmonisation sociale en matière de rapport d'emploi », Droit social, 2005, p. 509

Nicolas Moizard, « Un retour en grâce des médiateurs ? », Droit Social, N° 3, 2002, p. 325

Nicolas Moizard, « Le principe communautaire de protection nationale renforcée et l'ordre public social français », Droit Social, N° 11, 1999, p. 916

Actualités Publications Communications
  • « 40 ans de sciences sociales du travail »
    Rennes, le 25 novembre 2021

  • « Regards croisés sur la protection de la personne du travailleur »
    Strasbourg, le 05 novembre 2021

  • « Les grands combats judiciaires de la santé au travail »
    en visio-conférence, le 06 juillet 2021

  • « Les notions juridiques relatives aux violences sexuelles et aux agissements sexistes au travail »
    en visio-conférence, le 06 mai 2021

  • « Le maintien de l'emploi entre promesses et ambiguïtés »
    en visio-conférence, le 14 décembre 2020

  • Voir plus

  • « Les mutations de la figure du travailleur au prisme de l’internationalisation du droit du travail »
    en visio-conférence, le 04 décembre 2020

  • « Droit social et COVID-19 »
    en visio-conférence, le 16 avril 2020

  • « Le CSE : Acteurs et Actions en matière de négociation collective »
    Strasbourg, le 13 février 2020

  • « La lutte contre la discrimination au travail dans le Code du travail et le Code pénal : même combat ? »
    Sceaux, le 21 novembre 2019

  • « La Charte sociale européenne : un instrument d'avenir ! »
    Strasbourg, le 20 septembre 2019

  • « Représentation et négociation collectives à la lumière des ordonnances Macron »
    Strasbourg, le 18 décembre 2018

  • « Comment juger en matière de rémunération ? Approche comparative franco-allemande »
    Strasbourg, le 30 novembre 2018

  • « Vers une liberté de choisir son avenir professionnel ? »
    Strasbourg, le 11 octobre 2018

  • « Interstices de transnationalité et protection des droits humains »
    Strasbourg, le 25 septembre 2018

  • « Après les ordonnances, un nouveau dialogue social ? »
    Strasbourg, le 30 novembre 2017

  • « Un salaire minimum pour l’Europe ? »
    Bordeaux, le 16 novembre 2017

  • « Renverser la perspective : les droits sociaux comme remèdes aux crises européennes ! »
    Strasbourg, le 02 juin 2017

  • « Protection des données de l’entreprise et droits des travailleurs »
    Strasbourg, le 02 décembre 2016





Tags:

Docteurs en droit et science politique

Bénéficiez d’une page de présentation sur le portail universitaire du droit

Inscription réservée dans un premier temps aux docteurs qualifiés aux fonctions de maître de conférences.

Conférence des Doyens
Université numérique juridique Francophone
Avec le soutien de l'Académie des Sciences Morales et Politiques
Avec le soutien du Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation.