Alexia Gardin

Professeur
Droit privé et sciences criminelles.
Faculté de Droit, Sciences Economiques et Gestion de Nancy et Epinal

Institut Francois Geny
Responsable de la formation :
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  • THESE

    La vie familiale du salarié en droit du travail, soutenue en 2000 sous la direction de Catherine Marraud 

  • Alexia Gardin, « Négociation collective et violences sexistes/sexuelles. Une photographie des accords conclus au niveau de l’entreprise », La négociation collective pour 2024, 2025, pp. 515 

    Alexia Gardin, « Etudes 12 à 32 », in Wolters Kluwer (dir.), Le Lamy Procédure prud’homale, 2023 

    Alexia Gardin, « La « managérialisation » des accords d’entreprise relatifs à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes », Itinéraires d’un juriste – Mélanges en l’honneur du professeur Marc Véricel, Mare et Martin, 2023 

    Alexia Gardin, « La négociation d’entreprise sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : une négociation d’apparence ? », L’avènement d’un modèle de dialogue social (dir. F. Géa, A. Stévenot), éd. bruylant, 2022 

    Alexia Gardin, « Consentement et exécution du contrat de travail », in PU Poitiers (dir.), Le consentement du salarié (dir. V. Bonnin), 2021 

    Alexia Gardin, L Isidro, « Adapter le droit de la santé au travail ? », in Frédéric Géa (dir.), Retour sur les Ordonnances Macron. Un nouveau droit du travail ?, Dalloz, 2020 

    Alexia Gardin, Jean-Philippe Lhernould, « Droit européen du travail : du juge à la ratio legis », in PU Limoges (dir.), Voyage au bout de la logique juridique. Mélanges offerts au Professeur Jean Mouly, PU Limoges, 2020, pp. 161 

    Alexia Gardin, Lola Isidro, « Adapter le droit de la santé au travail : quels changements pour quels résultats ? », Retour sur les Ordonnances Macron. Un nouveau droit du travail ? (dir. F. Géa), Dalloz, 2020 

    Alexia Gardin, « La discrimination indirecte au renfort de la protection de la parentalité. A propos de Cass. soc. 14 novembre 2019, n° 18-15.682 », Retour sur la jurisprudence marquante des 10 dernières années, Jurisprudence Sociale Lamy, 2020 

    Alexia Gardin, « Droits sexués : la marche lente vers l’égalité concrète entre les femmes et les hommes », Un droit en perpétuel mouvement. Mélanges offerts à Geneviève Pignarre, L.G.D.J, 2018, pp. 421 

    Alexia Gardin, « La vie familiale du salarié : quelle(s) représentation(s) pour quelle prise en compte ? », Le juriste dans la cité. Etudes à la mémoire de Philippe Neau-Leduc, LGDJ - Lextenso, 2018, pp. 6 

  • Alexia Gardin, « Annulation partielle de la directive sur les salaires minimaux adéquats : une (relative) victoire de l’Europe sociale », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2026, p. 14 

    Alexia Gardin, « Prévention des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs : les cadres juridiques nationaux ne relèvent pas tous de la directive », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2026, p. 18 

    Alexia Gardin, « Licenciement du salarié malade : attention à la situation de handicap », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2026, p. 27 

    Alexia Gardin, « Discrimination fondée sur le handicap et salarié aidant : le retour de la discrimination par association », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2026, n°1, p. 25 

    Alexia Gardin, « Télétravail et titres-restaurant : petite leçon d’égalité », Lexbase Social, Lexbase , 2025, n°1017 

    Alexia Gardin, « Equilibre vie professionnelle - vie privée : entre manquements et occasion manquée », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, n°11, p. 22 

    Alexia Gardin, « L'entreprise féministe », Revue de droit du travail, Dalloz , 2025, n°10, p. 596  

    Alexia Gardin, « L’entreprise face à la lutte contre les violences conjugales. Premier état des lieux des mesures négociées », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, p. 8 

    Alexia Gardin, « Droits parentaux en matière de retraite et discrimination fondée sur le sexe : le droit français dans la tourmente ? », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, n°89, p. 21 

    Alexia Gardin, « Menaces sur la directive salaires minimaux adéquats : la politique sociale face aux limites du Traité », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, n°4, p. 22 

    Alexia Gardin, « Obligation de décompter le temps de travail des salariés : le particulier employeur ne peut être exempté », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, n°4, p. 26 

    Alexia Gardin, « Discrimination indirecte fondée sur le sexe : une occasion (doublement) manquée », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2025, n°2, p. 23 

    Alexia Gardin, « Sanction de la succession abusive de CDD : le plafonnement de l’indemnisation ne permet pas une réparation adéquate », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°1028, p. 18 

    Alexia Gardin, « Maternité, paternité et parentalité : des notions précises et distinctes en droit de l’Union », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°1024, p. 17 

    Alexia Gardin, « Le volet congés payés de la loi du 22 avril 2024 : une adaptation au droit de l’Union ? », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°824, p. 9 

    Alexia Gardin, « Protection des travailleurs à durée déterminée : un CDI peut être une relation de travail à durée déterminée », Academic Open Internet Journal, Bourgas University, Technical College, 2024, n°724, p. 25 

    Alexia Gardin, « Protection juridictionnelle de l’égalité de traitement entre travailleurs à durée déterminée et indéterminée : la motivation de la rupture anticipée d’un CDD s’impose », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°324, p. 33 

    Alexia Gardin, « Mise en quarantaine pendant une période de congés payés : le report ne s’impose pas », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°324, p. 35 

    Alexia Gardin, « Entrave à la libre circulation et sport professionnel : carton pour la règle des joueurs formés localement », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°324, p. 37 

    Alexia Gardin, « Travail à temps partiel, inégalité de traitement et principe du prorata temporis »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2024, n°124, p. 28 

    Alexia Gardin, « Congés payés et droit de l’Union européenne : le big bang de la mise en conformité », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°1213, p. 9 

    Alexia Gardin, « Photographie contentieuse à partir des décisions du Conseil d’État relatives aux plans de sauvegarde de l’emploi », Lexbase Social, Lexbase , 2023, n°965 

    Alexia Gardin, « Effectivité des droits à congés payés reconnus par le droit de l’Union : quand le juge pallie l’inertie du législateur », Bulletin Joly Travail, Lextenso , 2023, p. 6 

    Alexia Gardin, « Travail de nuit dans les secteurs privé et public : l’égalité de traitement s’impose »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°1023, p. 27 

    Alexia Gardin, « Information et consultation des travailleurs : les relations individuelles de travail ne sont pas concernées »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°1023, p. 25 

    Alexia Gardin, « Protection européenne des lanceurs d’alerte : la CEDH affine sa méthode de mise en balance des intérêts »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°7823, p. 20 

    Alexia Gardin, « Travail sur écran et protection de la santé des travailleurs : des lunettes peuvent être à la charge de l’employeur sous conditions »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°523, p. 20 

    Alexia Gardin, « Précisions utiles sur la justification des limites d’âge pour accéder à une fonction »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°323, p. 29 

    Alexia Gardin, « Le régime de l’inaptitude physique à l’épreuve de la volonté du salarié », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°223 

    Alexia Gardin, « Nouvelles précisions sur les signes religieux en entreprise »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°123, p. 36 

    Alexia Gardin, « Les congés payés non pris ne peuvent se perdre par l’effet d’une prescription lorsque l’employeur a été défaillant »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2023, n°123, p. 35 

    Alexia Gardin, « Travailleurs à temps partiel et principe du prorata temporis : l’ancienneté acquise peut tenir compte de la quantité de travail effectuée »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°1122, p. 899 

    Alexia Gardin, « Licenciement d’un délégué à la protection des données : premiers éclairages sur la protection fonctionnelle du RGPD »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°1122, p. 895 

    Alexia Gardin, « Discrimination indirecte fondée sur le sexe et régime professionnel de sécurité sociale : une revalorisation limitée des pensions les plus élevées ne discrimine pas les hommes »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°8922, p. 536 

    Alexia Gardin, « Accès aux prestations chômage des employés de maison : attention à la discrimination indirecte fondée sur le sexe »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°622, p. 462 

    Alexia Gardin, « Inaptitude du travailleur handicapé : la réaffectation sur un autre poste s’impose »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°622, p. 460 

    Alexia Gardin, « Atteinte à la liberté religieuse et discrimination fondée sur la religion : quelle(s) articulation(s) ? Réflexions à partir de la jurisprudence récente de la Cour de cassation », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°522 

    Alexia Gardin, « Indemnisation des congés payés et maladie : la neutralisation des réductions de rémunération liées à la maladie s’impose »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°422, p. 289 

    Alexia Gardin, « Astreintes en dehors du lieu de travail : le temps d’inactivité n’est pas une période de repos comme une autre »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2022, n°222, p. 94 

    Alexia Gardin, « Le contrat de travail à temps partiel : un instrument de libération du salarié ? », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2022, n°01, p. 48  

    Alexia Gardin, « Discrimination fondée sur le handicap et exigence professionnelle essentielle et déterminante : la proportion s’impose »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°1221, p. 958 

    Alexia Gardin, « Signes religieux en entreprise : la CJUE précise sa jurisprudence. Note sous CJUE 15 juillet 2021 »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°1121, p. 865 

    Alexia Gardin, « Réparation d’une discrimination raciale : l’argent ne suffit pas »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°8921, p. 644 

    Alexia Gardin, « Contrôle de la durée de conduite et des temps de repos des conducteurs routiers : précisions sur la sanction attendue des Etats membres en cas de non utilisation du tachygraphe »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°8921, p. 645 

    Alexia Gardin, « De l’usage très inégal des accords de branche dans les accords d’entreprise relatifs à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°721 

    Alexia Gardin, « Périodes d’astreinte : un temps d’inactivité susceptible d’être qualifié de temps de travail »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°621, p. 447 

    Alexia Gardin, « Discrimination fondée sur le handicap : l’égalité entre travailleurs handicapés s’impose »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°421, p. 285 

    Alexia Gardin, « Avantage conventionnel réservé aux femmes : maternité et parentalité ne doivent pas être confondues »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°221, p. 17 

    Alexia Gardin, « L’équilibre de la vie professionnelle et de la vie familiale à la croisée des chemins », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2021, n°121 

    Alexia Gardin, « Avis de la Cour de cassation sur le barème Macron : quelles suites ? », Bulletin social Francis Lefebvre, Francis Lefebvre, 2021, p. 29 

    Alexia Gardin, « Les juges non professionnels sont des travailleurs au sens du droit de l’Union : de quelques enseignements pouvant concerner les conseillers prud’hommes »: L’actualité de la jurisprudence européenne et internationale, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, n°1220, p. 394 

    Alexia Gardin, « Survenance d’un événement familial au cours du congé payé annuel : pas de droit au report. Note sous CJUE 4 juin 2020 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 687 

    Alexia Gardin, « Cumul emploi-retraite : attention au principe de non-discrimination en raison de l’âge. Note sous CJUE 2 avril 2020 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 690 

    Alexia Gardin, « Précision sur le point de départ du délai de prescription de l’action en réparation d’une discrimination en raison de l’âge. Note sous CJUE 27 février 2020 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 489 

    Alexia Gardin, « Succession de CDD : entre précisions et rappels utiles. Notes sous CJUE 19 mars 2020 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 490 

    Alexia Gardin, « La Charte au secours des inégalités statutaires et sectorielles en matière de CDD : un message envoyé en direction du législateur français. Note sous CJUE 22 janvier 2020 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 330 

    Alexia Gardin, « Droit au report des congés payés en cas de maladie : une protection limitée au plancher de quatre semaines. Note sous CJUE 19 novembre 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 186 

    Alexia Gardin, « La conciliation entre vie familiale et vie professionnelle : une question d’avenir. Note sous CJUE 18 septembre 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 9 

    Alexia Gardin, « Licenciements collectifs et critères de sélection basés sur l’absentéisme et la productivité : une possible discrimination indirecte fondée sur le handicap. Note sous CJUE 11 septembre 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2020, p. 7 

    Alexia Gardin, « Discrimination sexiste et protection contre les mesures de rétorsion : tout travailleur apportant son soutien à la victime doit être protégé. Note sous CJUE 26 juin 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 767 

    Alexia Gardin, « Régime du congé parental à temps partiel : l’égalité entre les travailleurs féminins et masculins au renfort de la protection des droits acquis. Note sous CJUE 8 mai 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 605 

    Alexia Gardin, « Une politique salariale défavorable aux nouveaux recrutés ne constitue pas une discrimination fondée sur l’âge. Note sous CJUE 14 mars 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 426 

    Alexia Gardin, Jean-Philippe Lhernould, « Le barème d’indemnisation du licenciement face au droit européen et international. Le cœur et la raison », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, n°119, p. 353 

    Alexia Gardin, « Réserver le bénéfice d’un jour férié aux travailleurs membres de certaines églises est discriminatoire. Note sous CJUE 22 janvier 2019 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 251 

    Alexia Gardin, « Perte des congés payés non pris : l’automatisme est proscrit. Note sous CJUE 6 novembre 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 83 

    Alexia Gardin, « Acquisition des droits à congés payés par un salarié en congé parental : l’assimilation à du temps de travail effectif ne s’impose pas. Note sous CJUE 4 octobre 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2019, p. 82 

    Alexia Gardin, « Certificat A1 : la fraude ne corrompt pas tout. Note sous CJUE 11 juillet 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 861 

    Alexia Gardin, « Religion et travail dans une entreprise de tendance : l’acte 2. Note sous CJUE 11 septembre 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 857 

    Alexia Gardin, « Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes : les actions positives sont à prendre au sérieux !. Note sous Cass. soc. 12 juillet 2017 », Petites affiches, Lextenso , 2018, n°206, p. 5 

    Alexia Gardin, « Les congés payés du salarié malade : des clés pour une réforme législative indispensable », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, n°1018, p. 696 

    Alexia Gardin, « Pension de retraite et transsexualisme : la Cour de justice veille. Note sous CJUE 26 août 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 704 

    Alexia Gardin, « L’indemnisation de la fin de la relation de travail à durée déterminée : il y a bien une raison objective à différencier. Note sous CJUE 5 juin 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 701 

    Alexia Gardin, « Licenciement de la travailleuse enceinte dans un contexte de restructuration : la porte est grande ouverte. Note sous CJUE 22 février 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 553 

    Alexia Gardin, « Travailleurs en fin de carrière : la directive CDD s’applique plus souplement. Note sous CJUE 28 février 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 556 

    Alexia Gardin, « Congé pour mandat électif et travailleurs à durée déterminée : la non-discrimination s’impose. Note sous CJUE 20 janvier 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 384 

    Alexia Gardin, « Refuser le congé de paternité à la partenaire homosexuelle de la mère : une discrimination prohibée. Note sous CJUE 18 janvier 2018 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 390 

    Alexia Gardin, Jean-Philippe Lhernould, « Autour du principe de neutralité dans l'entreprise », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2018, n°04, p. 312  

    Alexia Gardin, « Protection de la santé et de la sécurité des travailleuses allaitantes : l’évaluation déficiente des risques constitue une discrimination à raison du sexe. Note sous CJUE 19 octobre 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 197 

    Alexia Gardin, « Repos hebdomadaire : le besoin de souplesse des entreprises gagne en souplesse. Note sous CJUE 9 septembre 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 196 

    Alexia Gardin, Jean-Philippe Lhernould, « L'Union européenne en sous-marin ? », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2018, n°01, p. 75  

    Alexia Gardin, « La sanction du licenciement sans cause réelle et sérieuse. La cohérence juridique à l’épreuve d’objectifs comptables et financiers », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 5 

    Alexia Gardin, « Contrôle de la messagerie professionnelle du salarié : entre transparence, proportion et justification. Note sous CEDH 5 septembre 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2018, p. 10 

    Alexia Gardin, « Nouvelle précision sur le temps de travail dans les lieux de vie et d’accueil : la dérogation sous contrôle. Note sous CJUE 26 juillet 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 813 

    Alexia Gardin, « Discrimination en raison de l’âge et politique d’emploi : les Etats membres maîtres de leurs choix. Note sous CJUE 19 juillet 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 812 

    Alexia Gardin, « Le régime de l'accord collectif dérogatoire », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2017, n°09, p. 722  

    Alexia Gardin, « Transfert d’entreprise : quand l’écoulement du temps protègent les droits conventionnels des travailleurs. Note sous CJUE 6 avril 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 630 

    Alexia Gardin, « Quand la CJUE lève le voile… Le diable est dans les détails. Note sous CJUE 14 mars 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 451 

    Alexia Gardin, « La réforme des règles relatives à la santé au travail : entre ombres et lumières », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 275 

    Alexia Gardin, « Risques professionnels : le juge européen consolide l’absence de réparation intégrale du préjudice. Note sous CEDH 12 janvier 2017 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 290 

    Alexia Gardin, « Surveillance d’une victime d’accident par un détective privé : les juges français et européens au diapason. Note sous CEDH 18 octobre 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 110 

    Alexia Gardin, « Les discriminations en raison de l’âge et de l’orientation sexuelle sont-elles en voie de devenir des questions quasiment nationale ? Note sous CJUE 24 novembre 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2017, p. 104 

    Alexia Gardin, « Congé de maternité et absence de droit au maintien de la rémunération intégrale : la Cour de justice persiste et signe. Note sous CJUE 14 juillet 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 818 

    Alexia Gardin, « Petite leçon sur le renvoi préjudiciel. Note sous CJUE 16 juin 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 661 

    Alexia Gardin, « Directives mal transposées : le juge national rappelé à ses obligations européennes. Note sous CJUE 19 avril 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 503 

    Alexia Gardin, Jean-Philippe Lhernould, « Consolider les engagements européens : une obligation… des opportunités », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2016, n°6, p. 494 

    Alexia Gardin, « Contrôle du compte professionnel de messagerie instantanée du salarié : la CEDH à la recherche de l’équilibre. Note sous CEDH 12 janvier 2016 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 339 

    Alexia Gardin, « Critères du transfert d’entreprise : la Cour de justice fidèle à son approche différenciée selon l’activité exercée. Note sous CJUE 26 novembre 2015 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 210 

    Alexia Gardin, « Contrôle du compte professionnel de messagerie instantanée du salarié : la CEDH à la recherche de l’équilibre »: CEDH 12 janvier 2016 req. n° 61496/08, B. c/ Roumanie, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, n°5, p. 339 

    Alexia Gardin, « Critères du transfert d'entreprise : la Cour de justice fidèle à son approche différenciée selon l'activité exercée »: CJUE 26 novembre 2015 aff. 509/14, Administrador de Infraestructuras Ferroviarias c/ A., Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, n°3, p. 210 

    Alexia Gardin, « Indemnité de précarité et discrimination en raison de l’âge. La Cour de justice dans les traces du Conseil constitutionnel »: CJUE 1er octobre 2015 aff. 432/14, O. c/ Bio Philippe Auguste SARL, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, n°1, p. 16 

    Alexia Gardin, « La redéfinition de l’obligation de sécurité de l’employeur. Brèves réflexions sur un changement de logique »: Cass. soc. 25 novembre 2015 n° 14-24.444 (n° 2121 FP-PBRI), B. c/ Sté Air France, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, n°2, p. 99 

    Alexia Gardin, « Indemnité de précarité et discrimination en raison de l’âge. La Cour de justice dans les traces du Conseil constitutionnel. Note sous CJUE 1er octobre 2015 », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2016, p. 16 

    Alexia Gardin, « Géolocalisation du véhicule du salarié : quand finalité, proportionnalité et fiabilité font loi », Revue de droit du travail, Dalloz , 2015, n°09, p. 544  

    Alexia Gardin, « Géolocalisation du véhicule du salarié : quand finalité, proportionnalité et fiabilité font loi »: Note sous CNIL délib. n° 2015-165 du 4 juin 2015, Revue de droit du travail, Dalloz , 2015, n°9, p. 544 

    Alexia Gardin, « PSE et égalité de traitement : les limites de l'incitation au départ volontaire »: Note sous Cass. soc. 9 juillet 2015, Revue de droit du travail, Dalloz , 2015, n°11, p. 691 

    Alexia Gardin, « L’expression collective des militaires : vers une (r)évolution ? »: A propos de CEDH, 2 octobre 2014, Matelly c/ France et ADEFDROMIL c/ France, Revue des droits et libertés fondamentaux, Centre de recherches juridiques de Grenoble , 2015 

    Alexia Gardin, « Droit au congé payé annuel des personnes admises en CAT : une occasion manquée »: CJUE 26 mars 2015 aff. 316/13, F. c/ CAT La Jouvene, APEI d'Avignon, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2015, n°89, p. 505 

    Alexia Gardin, « Les emplois fonctionnels et la directive CDD »: CJUE 9 juillet 2015 aff. 177/14, Regojo Dans c/ Consejo de Estado, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2015, n°11, p. 662 

    Alexia Gardin, « Proratisation des avantages conventionnels pour les salariés à temps partiel : entre qualification de rémunération et finalité sociale »: CJUE 5 novembre 2014 aff. 476/12, Osterreichischer Gewerkschaftsbund c/verband Osterreichischer Banken und Bankiers, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2015, n°2, p. 77 

    Alexia Gardin, « Succession de CDD : l'étau européen se maintient sur les CDD d'usage »: CJUE 26 février 2015 aff. 238/14, Commission c/ Luxembourg, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2015, n°6, p. 364 

    Alexia Gardin, « Le secret et le médecin du travail », Le Droit ouvrier, Confédération générale du travail (CGT), 2015, n°804, p. 401 

    Alexia Gardin, « Avantages conditionnés au statut du couple et discrimination liée à l'orientation sexuelle : la fin du feuilleton judiciaire », Revue de droit du travail, Dalloz , 2014, n°10, p. 627  

    Alexia Gardin, « Gestation pour autrui et congé de maternité : la CJUE confrontée au tabou »: CJUE 18 mars 2014, aff. C-167/12, C. D. et C-363/12, Z., Revue des droits et libertés fondamentaux, Centre de recherches juridiques de Grenoble , 2014 

    Alexia Gardin, « L'obligation de discrétion et/ou de confidentialité des représentants du personnel après la loi de sécurisation de l'emploi », Les Cahiers sociaux, Gazette du Palais , 2014, n°260, p. 1128 

    Alexia Gardin, « Prise d'acte de la rupture : la cour d'appel de Colmar dans les pas de la Cour de cassation », Les Cahiers sociaux, Gazette du Palais , 2014, n°266, p. 1143 

    Alexia Gardin, « La rupture anticipée du contrat à durée déterminée sous surveillance »: CJUE 13 mars 2014 aff. 38/13, Nierodzik, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2014, n°7, p. 438 

    Alexia Gardin, « Nouvelle précision sur l’articulation du congé parental et du congé de maternité »: CJUE 13 février 2014 aff. 512/11 et 513/11, Terveys, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2014, n°5, p. 312 

    Alexia Gardin, « Séropositivité du salarié et discrimination : la justification de l'éviction sous contrôle »: CEDH 3 octobre 2013 req. n° 552/10, I. B. c/ Grèce, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2014, n°2, p. 73 

    Alexia Gardin, « Le travail à temps partiel : entre sécurité et flexibilité », Le Droit ouvrier, Confédération générale du travail (CGT), 2014, n°787, p. 64 

    Alexia Gardin, « Convictions religieuses au travail : l’art de l’équilibre »: Note sous CEDH 15 janvier 2013, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°0513, p. 285 

    Alexia Gardin, « Discrimination selon l’âge ou le handicap et plan social »: droit européen et droit interne au diapason, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°0313, p. 161 

    Alexia Gardin, « Evaluation de la travailleuse en congé parentale : entre pouvoir de direction et discrimination indirecte en raison du sexe »: Note sous CJUE 20 juin 2013, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°1113, p. 652 

    Alexia Gardin, « Laïcité et expression religieuse en entreprise », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°1213, p. 698 

    Alexia Gardin, « Nouvelles précisions sur la discrimination fondée sur l’orientation sexuelle »: Note sous CJUE 25 avril 2013, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°0713, p. 443 

    Alexia Gardin, « Rupture conventionnelle et salariés protégés : entre ombres et lumières », Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°0313, p. 155 

    Alexia Gardin, « Stabilisation des personnels en CDD dans la fonction publique: une reprise d’ancienneté s’impose »: Note sous CJUE 18 octobre 2012, Revue de Jurisprudence Sociale, Editions Francis Lefebvre, 2013, n°0113, p. 19 

    Alexia Gardin, « Vidéosurveillance et contrôle des horaires : un mauvais mariage », Revue de droit du travail, Dalloz , 2012, n°04, p. 223  

    Alexia Gardin, « PACS, mariage et discrimination : quand le juge judiciaire résiste à la HALDE », Revue de droit du travail, Dalloz , 2011, n°01, p. 42  

    Alexia Gardin, « Libre choix du domicile et exigences de l'assureur : la justification de la restriction en débat », Revue de droit du travail, Dalloz , 2010, n°01, p. 37  

    Alexia Gardin, « Formation professionnelle contre chômage partiel. L'exemple de l'accord tripartite conclu en Lorraine le 9 mars 2009 », Revue de droit du travail, Dalloz , 2009, n°0708, p. 449  

    Alexia Gardin, « Suspension du contrat de travail et protection de l'emploi du salarié », Revue de droit du travail, Dalloz , 2008, n°02, p. 96  

    Alexia Gardin, « Maternité et congé parental : vers un cumul des règles protectrices », Recueil Dalloz, Dalloz , 2004, n°27, p. 1926  

    Alexia Gardin, « Temps de travail et temps familial: vers une articulation des temps », Caisse Nationale des Allocations Familiales, Paris : Caisse Nationale des Allocations Familiales et PERSÉE : Université de Lyon, CNRS & ENS de Lyon, 2003, pp. 35-44   

    Alexia Gardin traite dans son article de l’articulation juridique des différents temps de vie du salarié et, plus précisément, de la prise en compte par le droit du travail des impératifs liés au temps familial. L’auteur revient sur les dispositifs légaux et conventionnels accordant à chaque salarié la possibilité d’opérer des choix temporels. Relancée avec les récentes lois de réduction du temps de travail, cette question du choix a connu des développements importants en droit du travail. A. Gardin passe en revue les différentes manifestations juridiques de l’idée de « temps choisi » que celles-ci se traduisent par des mesures ciblées sur l’élément « famille » où qu’elles favorisent un choix du temps en général, sans affectation précise du temps libéré.

    Alexia Gardin, « La prise en compte de la vie familiale du salarié dans les normes légales et conventionnelles du travail », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 2002, n°0910, p. 854  

    Alexia Gardin, « L'éviction de la perte de confiance : une nouvelle étape dans l'objectivation du licenciement pour motif personnel », Recueil Dalloz, Dalloz , 2002, n°11, p. 921  

    Alexia Gardin, « Une illustration de l'insubordination du salarié : le refus d'exécuter une tâche », Droit Social, Librairie technique et économique - Dalloz , 1996, n°04, p. 363  

  • Alexia Gardin, « Assistant maternel – assistant familial », in Dalloz (dir.), Répertoire Droit du travail, 2023 

    Alexia Gardin, « Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes », Répertoire de droit du travail - Encyclopédie Dalloz, Lefebvre Dalloz, 2020 

  • Alexia Gardin, Hervé Jory, Ali Boulayoune, Patricia Champy-Remoussenard, Jonathan Flye-Sainte-Marie, Les médiations sociales dans le dispositif Nouveaux emplois-nouveaux services : dynamiques d'activités, perspectives de professionnalisation et de pérennisation, 2002 

  • Alexia Gardin, « Droit et pratique de l’articulation des conventions et accords collectifs », le 03 juin 2025  

    Colloque organisé par l'EDSM, Faculté de droit, Université de Montpellier.

    Alexia Gardin, « Les violences faites aux femmes : des règles juridiques à leur mise en œuvre », le 25 novembre 2024  

    Journée d'étude organisée par la faculté de droit de Metz, Université de Lorraine sous la direction scientifique de Sophie Dumas-Lavenac, Maître de conférences à l'Université de Lorraine

    Alexia Gardin, « Le plan de sauvegarde de l’emploi », le 14 juin 2023  

    Colloque organisé par Frédéric Géa, Université de Lorraine et Sébastien Ranc, Université Toulouse Capitole.

    Alexia Gardin, « Les rencontres du dialogue social », le 21 octobre 2022  

    Organisé par l'IFG, Université de Lorraine

    Alexia Gardin, « Le dialogue social et l’égalité professionnelle », Le dialogue social en action, DREETS Rhône Alpes, Lyon ( en ligne ), le 06 octobre 2022 

    Alexia Gardin, « Négocier sur les congés spéciaux », le 16 juin 2022  

    Organisée par l'IFG, Université de Lorraine dans le cadre des Rencontres du dialogue Social

    Alexia Gardin, « Les enjeux et les défis du dialogue social européen », Le dialogue social européen : quel avenir ?, Nancy, le 20 mai 2022  

    Organisé par l'Institut François Gény, sous la responsabilité d'Alexia Gardin, Professeure à l'Université de Lorraine, Frédéric Géa, Professeur à l'Université de Lorraine et Barbara Palli, Maître de conférences à l'Université de Lorraine.

    Alexia Gardin, « Quelle valeur ajoutée apportée par l’enseignement de la santé et de la sécurité au travail », Rencontres de la CARSAT Grand Est, Nancy, le 14 octobre 2021 

    Alexia Gardin, « Le dialogue social. L’avènement d’un modèle ? », le 08 octobre 2021  

    Organisé pour l'Inst. François Geny, Université de Lorraine en partenariat avec la DREETS Grand Est et le CEREFIGE, avec l'IAE Nancy School of management et de la Faculté de Droit, Sc. éco. et Gestion de Nancy par Frédéric Géa et Anne Stévenot

    Alexia Gardin, « L’avenir du droit du travail », le 04 février 2021  

    Organisé par Barbara Palli, Maître de conférences à l'Université de Lorraine pour l’ANR et l’Institut François Gény de l’Université de Lorraine sous la direction du Professeur Frédéric Géa

    Alexia Gardin, « La fonction heuristique de la négociation d’entreprise : l’exemple de la négociation sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes », L’avènement d’un modèle de dialogue social ?, Nancy, le 21 janvier 2021 

    Alexia Gardin, « [Reporté] L'avènement d'un modèle de dialogue social ? », le 19 novembre 2020  

    Organisé pour l’IFG, Université de Lorraine par Frédéric Géa, Professeur à l'Université de Lorraine.

    Alexia Gardin, « Le contrôle de conventionnalité à l'épreuve du barème d'indemnisation du licenciement », le 17 janvier 2020  

    Organisé pour l’IFG, par Lola Isidro, Maître de conférences à l'Université de Lorraine avec le soutien de l'Agence Nationale de la Recherche dans le cadre du projet ANR-16-CE26-0002-01 "L'avenir du droit du travail".

    Alexia Gardin, « The Gender Pay Gap in France », Gender discrimination, Southampton University, le 16 octobre 2019 

    Alexia Gardin, « Le consentement du salarié après dix ans de réformes du droit du travail », le 11 octobre 2019  

    Organisé par l’École du Centre-ouest des avocats et l’Université de Poitiers sous la direction scientifique de Vincent Bonnin, Maîtres de conférences ; Jean-Philippe Lhernould, Professeur et Sébastien Mayoux, Maître de conférences

    Alexia Gardin, « Les concepts fondamentaux », La lutte contre la discrimination religieuse au travail, Trèves, le 11 mars 2019 

    Alexia Gardin, « L’animal et le droit. Quelles évolutions ? », le 07 décembre 2018  

    Organisé pour l’Institut François Gény, Université de Lorraine par Frédéric Gea, Professeur de droit privé et sciences criminelles à l'Université de Lorraine

    Alexia Gardin, « Renonciations et novations consenties par le salarié », le 16 novembre 2018  

    Organisé par l'ERDP, ce colloque clôt le programme de conférences organisées sur ce thème tout au long de l’année universitaire 2017/2018

    Alexia Gardin, Lola Isidro, « Ordonnances Macron : un nouveau droit du travail ? », Colloque Ordonnances Macron, un nouveau droit du travail ?, Nancy, le 22 février 2018  

    Colloque organisé par l'Institut François Gény et la DIRECCTE Grand Est

    Alexia Gardin, « La réparation du licenciement sans cause réelle et sérieuse », Troisième rencontre de droit social : Les ordonnances Macron, Lille, le 17 novembre 2017  

    Rencontres organisées sous la direction de Bernard Bossu et Jean-Philippe Tricoit

    Alexia Gardin, « Autour du principe de neutralité en entreprise », Autour du principe de neutralité dans l’entreprise - Le droit français à l'épreuve des arrêts de la Cour de justice du 14 mars 2017, Nancy, le 29 septembre 2017  

    Organisé par Alexia Gardin, Professeur de droit privé, Université de Lorraine et Jean-Philippe Lhernould, Professeur de droit privé, Université de Poitiers

    Alexia Gardin, « Le travailleur sans frontière(s) : contexte, difficultés et enjeux », Le travailleur sans frontière(s, Metz, le 30 mars 2017 

    Alexia Gardin, « Conciliation du travail et de la vie familiale », Le droit du l’Union européenne sur l’égalité entre les sexes, Trèves, le 21 novembre 2016 

    Alexia Gardin, « Les mesures relatives à la santé au travail », La loi travail, Metz, le 09 novembre 2016 

    Alexia Gardin, « Le cadre européen du temps de travail : le temps des hésitations », Conférence-débat Le droit social de l’Union européenne : nouveaux débats, nouvelles perspectives, Nancy, le 26 mars 2016 

    Alexia Gardin, « La vie familiale du salarié : quelle(s) représentation(s) pour quelle prise en compte ? », Famille et droit du travail, Lille, le 04 décembre 2015 

    Alexia Gardin, « Le secret et le médecin du travail », Médecins du travail : le temps du silence ?, Nancy, le 26 mars 2015 

  • Alexia Gardin, Alexia Gardin, Marc Véricel, Univ Bordeaux, (2024, 5 juillet), La saga des congés payés du salarié malade . A propos de la mise en conformité du droit français au droit européen, in Depuis Maastricht, 30 ans d'Europe sociale / La Cour de justice et le droit social de l'Union européenne, [Vidéo], Canal-U, https://www.canal-u.tv/155436, (Consultée le 26 octobre 2025).