Cindy Lhomond

Maître de conférences
Droit privé et sciences criminelles.
Institut Universitaire de Technologie de Saint-Etienne

Centre de Recherches Critiques sur le Droit
  • THESE

    Le droit à la preuve en droit du travail, soutenue en 2023 à Lyon 2     

  • Cindy Lhomond, « Une esquisse de la preuve déloyale », Revue de droit du travail, 2024, n°05, pp. 318-324 

    Cindy Lhomond, « En marge du harcèlement moral : la justification de la faute professionnelle du salarié à partir des comportements inappropriés au travail », Revue de droit du travail, 2024, n°5, pp. 335-339 

    Cindy Lhomond, « La preuve devant le juge prud’homal », Revue pratique de droit social, 2024, n°948, pp. 119-135 

    Cindy Lhomond, Géraldine Vial, Patrice Adam, « Le droit à la preuve et le principe de loyauté de la preuve : quelle(s) articulation(s) ? », Revue de droit du travail, 2023, n°03, pp. 156-166 

    Cindy Lhomond, Olivier Leclerc, « La preuve face au travail mondialisé », Revue de droit du travail, 2021, n°2, pp. 125-143 

    Cindy Lhomond, « L’incidence des principes ALI/UNIDROIT sur la preuve dans les contentieux transnationaux du travail », Revue de droit du travail, 2021, n°2, pp. 139-143 

    Cindy Lhomond, « Droit à la preuve de l’employeur, loyauté de la preuve et respect de la vie privée numérique des salariés : une nouvelle articulation »: Soc. 30 septembre 2020, n º 19- 12.058, à paraître au Bulletin, Revue de droit du travail, 2020, n°12, pp. 764-768 

PublicationsENCADREMENT DOCTORAL