Valéria Ilieva

Maître de conférences
Droit privé et sciences criminelles.

Centre de Droit Privé et de Sciences Criminelles d'Amiens

Thèse

L’exigence d’objectivité en droit du travail. Thèse soutenue en 2018 à Université de Nanterre - Paris X, sous la direction de Antoine Lyon-Caen, membres du jury : Cyril Wolmark [Président], Patrice Adam [Rapporteur], Frédéric Guiomard [Rapporteur] et Gérard Couturier [Rapporteur].


Ouvrages

Valéria Ilieva, L'exigence d'objectivité en droit du travail, Institut Francophone pour la Justice et la Démocratie, 2020, Collection des thèses, 493 p.

Valéria Ilieva, L'exigence d'objectivité en droit du travail, 2018, 552 p.


Articles

Valéria Ilieva et Aurélien Mittelette, « Un affaiblissement du principe de subsidiarité de l'AGS en redressement et liquidation judiciaire : absence de contrôle a priori de l'indisponibilité des fonds », Revue de droit du travail, N° 10, 2023, p. 628 

Valéria Ilieva, « Annulation de la désignation d’un membre suppléant au comité social et économique en qualité de délégué syndical dans une entreprise de moins de 50 salariés », Lexbase Social, N° 903, 2022, p. NC

Valéria Ilieva, « Pas de désignation de droit du représentant de section syndicale comme représentant syndical au comité social et économique dans les entreprises de moins de 300 salariés », Lexbase Social, N° 903, 2022, p. NC

Valéria Ilieva, « La capacité de résistance du salarié face à un accord collectif de gestion des emplois et compétences contenant un engagement de maintien de l’emploi en contrepartie de sa mobilité géographique interne », Lexbase Social, N° 898, 2022, p. NC

Valéria Ilieva, « Missions et moyens des représentants de proximité », Droit social, N° 3, 2022, p. 218

Valéria Ilieva, « La liquidation judiciaire impliquant la cessation d'activité de l'entreprise ne vaut pas automatiquement cause justificative du licenciement », Revue de droit du travail, N° 11, 2020, p. 676 

Voir plus

Valéria Ilieva, « De l'autorité de la chose jugée au commercial sur le social », Revue de droit du travail, N° 10, 2019, p. 618 

Valéria Ilieva, « Plan de sauvegarde de l'emploi et articulation des actions devant les juges administratif et judiciaire », Revue de droit du travail, N° 10, 2019, p. 637 

Valéria Ilieva, « Vers un contrôle renforcé de la transparence financière d'une organisation syndicale », Revue de droit du travail, N° 10, 2019, p. 647 

Valéria Ilieva, « Effectifs de l’entreprise et décompte des salariés à temps partiel », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « L'indemnisation de la perte de chance en cas de rupture injustifiée d'un contrat à durée déterminée », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « La parité : finalité de l’obligation d’alternance entre candidats aux élections professionnelles », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « L’accord de valorisation des parcours syndicaux et l’appréciation par l’employeur des compétences », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « Modification du contrat de travail dans le cadre d’un transfert : qualification du licenciement consécutif au refus », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « Opposabilité au comité de groupe de l’obligation de confidentialité sur la mise en place d’un mandat ad hoc », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « Sort d’un accord de modulation en l’absence de consultation du comité d’entreprise », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « Sécurisation des forfaits-jours : inopposabilité d’un avenant de révision antérieur à l’entrée en vigueur de la loi Travail », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « Usage probatoire de la quantification préalable du temps de travail », Dalloz Actualité, 2019, p. NC

Valéria Ilieva, « L'indemnisation du salarié licencié pour motif économique en cas d'absence d'instances de représentation du personnel imputable à l'employeur », Revue de droit du travail, N° 12, 2018, p. 862 

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