Hélène Caune, Mehdi Arrignon, « Les politiques de l’emploi dans la crise », in Patrick Hassenteufel, Sabine Saurugger (dir.), Les Politiques publiques dans la crise : 2008 et ses suites, Presses de Sciences Po, 2021, pp. 263-296
Hélène Caune, Clément Fontan, Simon Persico, Sabine Saurugger, « Le choix de l’austérité pour faire face à la crise. Que reste-t-il aux États comme marge de manœuvre économique et sociale ? », in Simon Persico, Sabine Saurugger (dir.), Sauver l'Europe ? Citoyens, élections et gouvernance européenne par gros temps, Dalloz, 2019
Hélène Caune, Sotiria Theodoropoulou, « French employment policy in an era of austerity », in Policy Press (dir.), Welfare States and EU Austerity: the Case of Labour Market Policies, 2018
Hélène Caune, « Les limites de la dépolitisation des politiques européennes de l'emploi en temps de crise », in L'Harmattan (dir.), L'Union européenne : un espace politique à la croisée des chemins, 2015
Hélène Caune, Sophie Jacquot, Bruno Palier, « Boasting over our model. The EU and the French Welfare Reforms : Between Denial and Problem-Solving », in Paolo Roberto Graziano, Bruno Palier, Sophie Jacquot (dir.), Europa, Europae, The EU and the Domestic Politics of Welfare State Reforms, Palgrave Macmillan, 2011, pp. 19-47
Hélène Caune, Sophie Jacquot, Bruno Palier, « Boasting the National Model: The EU and Welfare State Reforms in France », in Paolo Roberto Graziano, Bruno Palier, Sophie Jacquot (dir.), The EU and the Domestic Politics of Welfare State Reforms, Europa, Europae, Palgrave Macmillan, 2011, pp. 48-72
Hélène Caune, « Blame Avoidance – Evitement du blâme », in Sophie Jacquot, Pauline Ravinet, Laurie Boussaguet (dir.), Dictionnaire des politiques publiques, Presses de Sciences Po, 2010
Hélène Caune, Laurie Beaudonnet, Céline Belot, Anne‐marie Houde, Damien Pennetreau, « Narrating Europe: (Re‐)constructed and Contested Visions of the European Project in Citizens' Discourse », Journal of Common Market Studies, 2023, n°1, pp. 161-178
Hélène Caune, Florent Frasque, Simon Persico, « La politisation des cantines scolaires en France »: Visibilité et conflits dans les arènes nationales et locales, Lien social et Politiques, 2023, n°90, pp. 85-109
Hélène Caune, Laurie Beaudonnet, Céline Belot, Claire Dupuy, Anne-Marie Houde [et alii], « Studying (De-)Politicization of the EU from a Citizens Point of View: A New Comparative Focus Group Study », Politique européenne, 2022, n°1, pp. 100-122
Hélène Caune, « The politics of labour reforms in Portugal: Politicization and Europeanization before and after the bailout », Portuguese Journal of Social Science, 2018, n°3, pp. 311-334
Hélène Caune, « L’européanisation comme ressource politique : Le cas des réformes du code du travail au Portugal », Politique européenne , 2015, n° ° 49, pp. 116-149
L’analyse des trois réformes du code du travail portugais intervenues au cours
de ces dix dernières années (en 2003, 2009 et 2012) demande à être envisagée
à l’aune des pressions exercées par la Commission européenne pour accroître
la flexibilité des marchés et de l’organisation du travail. Comparer les processus
de décision et les débats qui ont marqué l’adoption de chacune de ces réformes
permet de dévoiler différentes dimensions de l’influence européenne sur le
contexte institutionnel dans lequel sont prises les décisions politiques ( polity),
sur les configurations d’acteurs ( politics) et sur le contenu des mesures décidées
au plan national ( policies). Plus particulièrement, cet article pose la question
des jeux à double niveau des acteurs politiques portugais et du rôle joué par
l’intégration européenne dans les processus de politisation des réformes des
politiques de l’emploi.
Hélène Caune, « L’européanisation comme ressource politique : le cas des réformes du code du travail au Portugal », Politique européenne, 2015, n°49
Hélène Caune, « Le modèle danois et la flexicurité européenne : Une stratégie à deux bandes de persuasion par l'expertise », Gouvernement et action publique , 2014, n° VOL. 3, pp. 55-79
Le modèle européen de flexicurité entend concilier la flexibilité des marchés du travail et la sécurité des travailleurs. Cet article examine comment les acteurs politiques et administratifs de la Commission européenne se sont adaptés à un contexte politique et institutionnel difficile. Dans une stratégie de persuasion à deux bandes, le « triangle d’or de la flexicurité danoise » a d’abord permis d’éviter l’opposition des représentants des syndicats européens. Ce cadrage a ensuite dû être nuancé pour éviter la résistance des États membres qui refusaient d’adopter un modèle excessivement centré sur un cas national. En expliquant pourquoi, au cours des processus de cadrage, certains experts ont été préférés à d’autres, cet article met l’accent sur la dimension stratégique du choix de l’expertise et souligne ses effets dans l’affaiblissement des conflits politiques.
Hélène Caune, « Le modèle danois et la flexicurité européenne »: Une « stratégie à deux bandes » de persuasion par l'expertise,, Gouvernement & action publique, 2014, n°2, pp. 55-79
Hélène Caune, « Cadrage européen et (re)cadrage national : l’exemple de la flexicurité », Quaderni, 2013, n°80, pp. 25-46
Le modèle européen de flexicurité combine la flexibilité des marchés du travail et la sécurité des travailleurs, deux éléments longtemps considérés comme peu compatibles. Dans le domaine des politiques de l’emploi, ce néologisme devenu un mot à la mode est au cœur de la norme européenne en la matière. Cet article analyse les conditions de la diffusion de cette norme, entendue dans le sens des prescriptions et des demandes européennes, orientées vers un modèle particulier de politiques de l’em...
