Pierre Iriart

Publications scientifiques

• Thèse

  THESE
  L'inactivité du salarié, soutenue en 1996 à Bordeaux 4 sous la direction de Jean-Pierre Laborde 

  Le contrat de travail est traditionnellement presente comme portant uniquement sur l'accomplissement d'une prestation. Toute action ou inaction qui ne releve pas de la prestation negociee, ce que nous qualifions d'inactivite, est en principe exterieure a l'execution du contrat de travail. L'evolution contemporaine ou droit social permet cependant d'affirmer que ces principes sont remis en cause. L'inactivite peut, selon les cas, etre rattachee a l'execution du contrat de travail, ou devenir compatible avec celui-ci. L'inactivite perd de son caractere exceptionnel et peut produire les effets du travail. L'etude de l'inactivite permet donc de montrer les evolutions du contenu de la prestation et la modification des rapports entre les parties.

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• Ouvrages

  Pierre Iriart, Droit du travail appliqué au MRH, management des ressources humaines, Foucher, 2008, Management Ressources Humaines, 192 p. 

  Pierre Iriart, Le travail salarié: cadre juridique de l'emploi et des conditions de travail réglementation, Ellipses, 2006, Technosup, 246 p. 

  Pierre Iriart, La gouvernance de la formation professionnelle: approches en droit communautaire et comparé,, 2006, 76 p. 

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh (dir.), Leçons d'une réduction de la durée du travail, MSHA Maison des Sciences de l'Homme d'Aquitaine, 2004, 265 p.  

  Pierre Iriart, Jean-Pierre Laborde, Genèse et développements de la loi du 13 juillet 1906 relative au repos hebdomadaire, 1991 

• Chapitres d'ouvrage

  Pierre Iriart, Thierry Berthet, « Vocational Education Policies in the Process of Multilevel Governance: A French Perspective », in Roger Blanpain, Juan Pablo Landa et Brian Langille (eds) (dir.), Employment Policies and Multilevel Governance :, Kluwer Law International, 2009 

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh, « De la réduction du temps de travail aux temps de travail : continuités et changements », in Isabelle Daugareilh, Pierre Iriart (dir.), Leçons d'une réduction de la durée du travail :, Maison des sciences de l'homme d'Aquitaine, 2004, pp. 11-22 

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh, « Le management des sources du droit de la durée du travail », in Isabelle Daugareil, Pierre Iriart (dir.), Leçons d'une réduction de la durée du travail :, Maison des sciences de l'homme d'Aquitaine, 2004, pp. 25-47 

  Pierre Iriart, « La coordination régionale de la formation professionnelle », Les espaces locaux de la protection sociale :, Comité d'histoire de la Sécurité sociale, 2004 

  Pierre Iriart, « La durée du travail : la fin d'un modèle », in I. Daugareilh et P. Iriart (dir.), Leçons d'une réduction du temps de travail :, Maison des Sciences de l'Homme d'Aquitaine, 2004, pp. 49-72 

  Pierre Iriart, Philippe Martin, « Droits sociaux et discontinuité de l'emploi : quelles adaptations en Europe ? », in Marion del Sol, Anne Eydoux, Annie Gouzien, Pierre Merle et Pascale Turquet (dir.), Nouvelles dimensions de la précarité :, Presses Universitaires de Rennes, 2001 

• Articles

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh, « La concilizazione dei tempi nelle riforme dell'orario di lavoro in Europa (Francia, Germania, Gran Bretagna, Olanda) », Lavoro e diritto, , 2005, n°2 

  Pierre Iriart, « Mutations dans la formation professionnelle », Bulletin de droit comparé du travail et de la sécurité sociale, COMPTRASEC (Université de Bordeaux) , 2004   

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh, Valérie Lacoste-Mary, « Le contenu des accords collectifs d'entreprise sur les 35 heures : observations à partir d'une analyse de 300 accords signés en Aquitaine », Le Droit ouvrier, Confédération générale du travail (CGT), 2001 

  Pierre Iriart, « Négociation et effets d'un accord organisant une représentation syndicale de groupe », Recueil Dalloz, Dalloz , 1999, n°32, p. 465  

  Pierre Iriart, « Les conséquences de la prise en compte d'un paiement échelonné sans intérêts ni indexation pour l'évaluation de la lésion dans la vente d'un immeuble », Recueil Dalloz, Dalloz , 1996, n°26, p. 362  

• Rapports de recherche

  Pierre Iriart, Isabelle Daugareilh, Valérie Lacoste-Mary, Enjeux et mutations de la négociation collective : analyse des accords 35 heures en Aquitaine, 2003, 239 p. 

• Autres publications

  Pierre Iriart, La gouvernance de la formation professionnelle: approches en droit communautaire et comparé, 2006   

• Communications

  Pierre Iriart, Thierry Berthet, « Vocational Education Policies in the Process of Multilevel Governance: A French Perspective », 56th Annual Conference on Labor "Employment Class Action and Collective Litigation", New York United States, le 08 mai 2003