Présentation

Cette manifestation a pour ambition d’interroger les transformations des pratiques managériales et organisationnelles à l’ère de l’intelligence artificielle, en mettant en lumière leurs incidences sur le développement de l’intelligence collective. Elle vise également à analyser, dans une perspective interdisciplinaire, les limites et les potentialités de l’intelligence artificielle au regard de l’action collective. 

Au-delà de ses capacités techniques :raisonnement, traitement de données ou production de contenus, les réflexions porteront sur les mutations sociétales induites par l’intelligence artificielle et leurs effets aux niveaux individuel, relationnel et institutionnel. Une attention particulière sera accordée aux dynamiques organisationnelles, notamment aux processus d’apprentissage collectif, de délibération et de coordination, ainsi qu’aux reconfigurations des relations de travail et des formes de coopération au sein de collectifs hybrides ou distribués. 

Ce colloque a ainsi vocation à réunir des chercheurs issus de différentes disciplines afin de croiser les approches, d’établir un état des connaissances et d’ouvrir des perspectives de recherche sur les transformations contemporaines des organisations et des pratiques collectives.