Colloque organisé par l'Université de La Réunion sous la direction scientifique de C Kuhn, S Paricard, C Pomart...
Conférence internationale "The Kosovo’s Constitutional Court practice and its potential to influence comparative constitutional justice", par la Pr Remzije Istrefi, Juge à la Cour...
Séminaire organisé par l'Université Roma Tre...
Séminaire organisé par Lettres Sorbonne Université sous la direction scientifique de Marie Antoinette Alamenciak, Docteure, ATER, Université Gustave Eiffel et Cassandre Crespin,...
Conférence organisée par le CRDP, Université Paris Nanterre en collaboration avec la Chaire GoDO Governing Digital organizations et Panachats...
Colloque organisé par l'EDPFM, Faculté de droit, Université de Montpellier...
Colloque organisé par la MSH Val de Loire, le laboratoire POLEN, Université d'Orléans sous la direction scientifique de Alexis Vrignon POLEN , en partenariat avec le Réseau Universitaire...
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Au regard des mutations profondes du monde du travail, la problématique de la santé au travail fait l’objet d’une attention soutenue tant du législateur, que des partenaires sociaux ou encore des juges. Les questions y afférentes sont nombreuses : connaissance des acteurs de la santé au travail, organisation de la médecine du travail, harcèlement au travail, stress, gestion de la maladie et de l’inaptitude, obligation de sécurité de résultat de l’employeur sont autant d’exemples de thématiques comportant de nombreux enjeux théoriques et pratiques.
Ces questions renvoient en effet aux préoccupations quotidiennes de nombreux travailleurs et de leurs encadrants, de sorte qu’une appréhension du cadre juridique de la santé au travail leur apparait aujourd’hui indispensable afin de mener à bien leurs diverses missions. La connaissance des différents acteurs concernés par la prévention de la santé au travail et la compréhension de leurs rôles respectifs se révèle essentielle. L’identification des risques professionnels et des mécanismes assurant leur prise en charge et leur réparation l’est également.
Au-delà, le DU Environnement juridique de la santé au travail aborde des thèmes spécifiques méritant un approfondissement au regard des nombreuses questions qu’ils soulèvent : la pénibilité, les risques psychosociaux ou les conduites addictives au travail sont des exemples forts de l’actualité de cette thématique.
La formation de chacun en la matière, actuels ou futurs employeurs, salariés, médecins du travail, représentants du personnel ou acteurs de la vie judiciaire, est une priorité.
Faculté des Sciences Juridiques, Politiques et Sociales1 Place Déliot59000 Lille